istanbul escort Adana Escort Çukurova Escort Seyhan Escort Ankara Escort Pursaklar Escort Sincan Escort Keçiören Escort Polatlı Escort Çankaya Escort Mamak Escort Haymana Escort Etimesgut Escort Antalya Escort Kaş Escort Kemer Escort Kumluca Escort Manavgat Escort Konyaaltı Escort Muratpaşa Escort Alanya Escort Bursa Escort Eskişehir Escort Gaziantep Escort Şehitkamil Escort Şahinbey Escort Nizip Escort İstanbul Escort Çekmeköy Escort Bahçelievler Escort Avcılar Escort Çatalca Escort Büyükçekmece Escort Kurtköy Escort Sarıyer Escort Başakşehir Escort Şişli Escort Kadıköy Escort Bağcılar Escort Fatih Escort Beşiktaş Escort Zeytinburnu Escort Esenyurt Escort Sultanbeyli Escort Kayaşehir Escort Beylikdüzü Escort Ümraniye Escort Pendik Escort Bakırköy Escort Sancaktepe Escort Merter Escort Kartal Escort Bayrampaşa Escort Şerifali Escort Beykoz Escort Kağıthane Escort Ataşehir Escort Nişantaşı Escort Mecidiyeköy Escort Fulya Escort Güngören Escort Maltepe Escort Eyüpsultan Escort Beyoğlu Escort Esenler Escort Üsküdar Escort Küçükçekmece Escort Tuzla Escort İzmir Escort Bayraklı Escort Buca Escort Bergama Escort Urla Escort Karşıyaka Escort Gaziemir Escort Konak Escort Balçova Escort Çeşme Escort Çiğli Escort Bornova Escort Kayseri Escort Kocaeli Escort Gebze Escort İzmit Escort Malatya Escort Manisa Escort Mersin Escort Yenişehir Escort Mezitli Escort Erdemli Escort Akdeniz Escort Anamur Escort Silifke Escort Muğla Escort Fethiye Escort Milas Escort Datça Escort Marmaris Escort Dalaman Escort Bodrum Escort Samsun Escort İlkadım Escort Atakum Escort Adıyaman Escort Afyonkarahisar Escort Ağrı Escort Aksaray Escort Amasya Escort Ardahan Escort Artvin Escort Aydın Escort Balıkesir Escort Bartın Escort Batman Escort Bayburt Escort Bilecik Escort Bingöl Escort Bitlis Escort Bolu Escort Burdur Escort Çanakkale Escort Çankırı Escort Çorum Escort Denizli Escort Diyarbakır Escort Düzce Escort Edirne Escort Elazığ Escort Erzincan Escort Erzurum Escort Giresun Escort Gümüşhane Escort Hakkari Escort Hatay Escort Iğdır Escort Isparta Escort Kahramanmaraş Escort Karabük Escort Karaman Escort Kars Escort Kastamonu Escort Kırıkkale Escort Kırklareli Escort Kırşehir Escort Kilis Escort Konya Escort Kütahya Escort Mardin Escort Muş Escort Nevşehir Escort Niğde Escort Ordu Escort Osmaniye Escort Rize Escort Sakarya Escort Siirt Escort Sinop Escort Sivas Escort Şanlıurfa Escort Şırnak Escort Tekirdağ Escort Tokat Escort Trabzon Escort Tunceli Escort Uşak Escort Van Escort Yalova Escort Yozgat Escort Zonguldak Escort küçükyalı escort kurtköy escort üsküdar escort maltepe escort mahmutbey escort
SON EKLENEN ALBÜMLER

SON DAKİKA

Şimdi Öğrendin
casino siteleri - slot siteleri
Ahmet Dursun İNAN

Sözleşmeli Koruma ve Güvenlik Görevlisi Alım İlanı!

Bu haber 13 Nisan 2022 - 20:52 'de eklendi ve kez görüntülendi.
Sözleşmeli Koruma ve Güvenlik Görevlisi Alım İlanı!

SINAVA İLİŞKİN BİLGİLER

Başkanlığımız taşra teşkilatında 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü maddesinin (B) fıkrasına göre istihdam edilmek üzere, 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Ek 2. maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi gereğince, yapılacak sözlü sınav esas alınmak suretiyle, aşağıda belirtilen görev yerlerine Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonu için toplam 27 (yirmi yedi) sözleşmeli personel alınacaktır.

GÖREV YERİ VE SAYISI

  • ANKARA-4
  • ANTALYA-1
  • BAYBURT-1
  • BOLU-1
  • BURDUR-1
  • BURSA-1
  • DENİZLİ-1
  • DÜZCE-1
  • ERZURUM-1
  • İSTANBUL -11
  • KAYSERİ -1
  • MERSİN -1
  • SİİRT-1
  • VAN -1

Sözlü sınava katılma şartlarını taşıyan ve usulüne ideal olarak başvuranların; tercih ettiği vazife yeri pozisyon adedinin 3 (üç) katından çok olması durumunda, tercih ettikleri vazife yeri dikkate alınarak, KPSS P93 puan türünden en yüksek puan almış olan adaydan başlamak üzere 3 (üç) katı aday sözlü sınava çağrılacaktır. KPSS P93 puan türünden eşit puan almış olmaları nedeniyle son sıradaki aday adedinin aniden çok olması durumunda ise bu adayların tümü sınava çağrılacaktır.

SINAV TARİHİ VE YERİ

– Sözlü imtihan 31 Mayıs – 1 Haziran 2022 tarihleri arasında Ankara’da yapılacaktır.
– Sözlü imtihana girmeye hak kazanan adayların isimleri ile söz hususu adayların nerede imtihana gireceklerine dair listeler, sözlü imtihan tarihinden en az 10 gün evvelce Başkanlığımız internet sitesinde (http://www.gib.gov.tr) ilan edilecektir. Hem de adaylar, netice bilgilerini Kariyer Kapısı Platformu üzerinden görüntüleyecektir. Adaylara ilaveten tebligat yapılmayacaktır.

SINAV BAŞVURU ŞARTLARI

  • 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinin (A) bendinde yer alan genel şartları taşımak,
  • 01.01.2022 tarihi itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak (01/01/1987 tarih ve onraki doğumlular başvurabilecektir.),
  • Üniversitelerin ön lisans programlarının rastgele birinden mezun olmak,
  • ÖSYM doğrulusunda 2020 senesinde oluşturulan Kamu Personeli Seçme Sınavına (KPSS Ön Lisans) atılmış ve KPSS P93 puan türünden en az 70 puan almış olmak,
  • Son müracaat tarihi itibarıyla geçerlilik zamanı dolmamış özel emniyet görevlisi kimlik kartına sahip olmak ve 10/06/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Emniyet Hizmetlerine Dair Kanunun 10 uncu maddesinde yer alan başka şartları taşımak,
  • Süresi içerisinde müracaat yapmış olmak.

SINAV BAŞVURUSU

  • Başvurular, 13 Nisan 2022 ÇarĢamba günü başlayıp, 22 Nisan 2022 Cuma günü saat 17.30’da sona erecektir.
  • Başvurular, e-Devlet üzerinden Gelir İdaresi Başkanlığı – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ya da Kariyer Kapısı (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) adresinden elektronik ortamda alınacaktır. Başvuru formunun doldurulmasına dair açıklamalar internet sitesinde yer almaktadır.
  • Adaylar ilanda belirti edilen vazife yerlerinden en çok 5 (beĢ) yer amacıyla tercihte bulunabilirler.
  • Adayların elektronik ortamda ortaya gelebilecek ya da ortaya gelebilecek başka aksaklıkları göz önüne alarak, başvurularını son güne bırakmamaları ideal olacaktır.

SINAV ŞEKLİ VE KONULARI

  • Sınav sözlü olmak üzere tek aşamalıdır.
  • Sözlü imtihan konuları; genel yetenek, genel kültür ile istihdam edileceği alana dair mesleki konulardan oluşur.

DEĞERLENDĠRME

Sözlü imtihan, adayların;

  • Sözlü imtihan konularına dair bilgi düzeyi,
  • Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü,
  • Liyakati, temsil kabiliyeti, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu,
  • Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı, yönlerinden değerlendirilerek, ayrı ayrı puan verilmek amacıyla gerçekleştirilir.
  • Sözlü imtihanda başarılı sayılmak amacıyla, yukarıda kabul edilen her bir ölçüt amacıyla 100 tam puan üzerinden en az 70 puan alınması gerekmektedir. Verilen bu puanların aritmetik ortalaması sözlü imtihan puanını teşkil eder.
  • Sözlü imtihan puanı en yüksek olan adaydan başlanmak amacıyla imtihan duyurusunda belirtilen pozisyon adedi kadar başarılı aday belirlenir.
  • Başarı listesinde sıralama yapılırken, adayların sözlü imtihan puanının eşit olması halinde KPSS P93 puanı yüksek olan adaya öncelik tanınacaktır.
  • Sözlü sınavda 70 ve üstünde puan almış olmak başarı listesindeki sıralamaya giremeyen adaylar amacıyla müktesep hak teşkil etmez.
  • Sözlü sınava katılmaya hak kazandığı durumda ilan edilen tarihte sözlü sınava katılmayan adaylar,
    sınava katılma hakkını yitirmiş sayılacaktır.

SINAV SONUÇLARININ DUYURULMASI VE İTİRAZ

  • Sözlü sınavda başarılı olan adayların ad ve soyad bilgilerinin yer aldığı listeler Başkanlık internet sitesinde (http://www.gib.gov.tr) yayımlanmak suretiyle duyurulacaktır. Ayrıca adaylar, sonuç bilgilerini Kariyer Kapısı Platformu üzerinden görüntüleyecektir.
  • Sözlü sınav sonuçlarına, duyurunun yapıldığı günü takip eden tarihten itibaren 5 (beş) iş günü içerisinde dilekçe ile itiraz edilebilir. Postadaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır. İtirazlar, sınav kurulu tarafından incelenecek ve en geç 5 (beş) iş günü içinde karara bağlanarak sonuç ilgiliye bildirilecektir.

DİĞER HUSUSLAR

  • Adayların sınava girebilmeleri için T.C. kimlik numarası ve fotoğrafı bulunan; Türkiye Cumhuriyeti Nüfus Cüzdanı/Kimlik Kartı, sürücü belgesi veya kullanım süresi dolmamış pasaport belgesinden en az birini yanlarında bulundurmaları gerekmektedir. Bunlardan en az birinin olmaması durumunda aday sınava alınmayacaktır.
  • Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenler hakkında Türk Ceza Kanununun ilgili
    hükümleri uygulanmak üzere Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulacaktır.
  • Sözlü sınavda başarılı olup, listede yer alanlardan sınava başvuru şartlarını taşıyan ve kendilerine yapılacak bildirimde belirtilen süre içinde başvuru şartlarında yer alan belgeleri ibraz edenler sözleşmeli Koruma ve Güvenlik Görevlisi olarak istihdam edilecektir.
  • Başarı listesinde yer alanlardan sözleşmeli istihdam işlemlerinin yapılması için kendilerine bildirilen süre içinde geçerli bir mazereti olmadığı halde başvurmayanlar ile gerekli şartları taşımadığı sonradan anlaşılanların sözleşmeli istihdam işlemleri yapılmayacaktır. Sözleşmeli istihdam için kendilerine bildirilen süre içinde mazeretsiz olarak başvurmayan veya sözleşmeli istihdam işlemleri yapıldığı halde mazeretsiz olarak süresi içinde göreve başlamayan adaylar için sınav sonuçları müktesep hak sayılmaz.
  • Sınavı kazananlardan, sınav başvuru formunda gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin, sınavları geçersiz sayılarak sözleşmeli istihdam işlemleri yapılmayacağı gibi, bu şekilde istihdam işlemleri yapılmış olsa dahi bu işlemler iptal edilecektir ve hiçbir hak talebi söz konusu olmayacaktır.
    İlan olunur.

HABER HAKKINDA GÖRÜŞ BELİRT
YASAL UYARI! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.
POPÜLER FOTO GALERİLER
SON DAKİKA HABERLERİ
İLGİLİ HABERLER